Negociando el derecho a saber RhonePoulenc y Manchester Texas A1 solución de caso

Posted at 09:35h, 14 octubre Hola, Negociando el derecho mi empresa me incluyó en un ERTE en el mes de junio con una duración de 18 meses, en ese mes me apunté al paro, ahora la empresa por razones de trabajo necesita que haga la día completa y quiere sacarme del ERTE.

Me alegro de que te guste mi blog. Si me lo permites te Negociando el derecho aconsejo que eches algún vistazo más a la categoría de “Me han despedido” o “Ahorra” porque estoy seguro de que vas a encontrar información que va a serte útil.

frente a todo quiero darte las gracias por la información tan valiosa que nos facilitas. Actualmente estoy disfrutando una excedencia por cuidado de hijos que durará un mes y medio.

¿Cuánto cotizamos durante el ERTE y cuánto se nos descuenta de la cotización durante el ERTE? La cotización a la seg social no se modifica.

La decisión de abrir o no la bolsa es solo tuya. Si no lo Negociando el derecho abres cobraríTriunfador solo lo que te pague la empresa.

Aquí viene mi duda: Puesto que mi reducción de día es para cuatro primaveras, ¿cobraría durante esos 4 abriles el 30% mientras me queden díFigura acumulados de prestación? Es que algunos compañeros han ido a las oficinas del SEPE a informarse y les han dicho que aunque se pida solo el 30%, el limite de pagos que realiza el SEPE o INEM es de 24 mensualidades.

La recuperación de la trayecto sindical de treinta y cinco horas semanales, implantada en la Concilio de Andalucía sin embargo en el año 1999 fruto de la negociación sindical, se enmarca, pues, en el proceso de recuperación progresiva durante la presente asamblea de todos los derechos que fueron suspendidos al personal empleado sabido, y con ella se da respuesta a las micción de este personal y a sus expectativas de profundizar en la conciliación de la vida personal, ascendiente y sindical, al mismo tiempo que contribuye a la creación de empleo, con el fin de que la efectiva implantación de esta medida no afecte a los servicios públicos, ni merme la calidad de su prestación.

Lamento decirte que no puedo replicar a tu pregunta. Soy experimentado en dirección de fortuna financieros y tengo conocimientos de sindical que me permiten entregar información con respecto a las prestaciones por desempleo, pero tu pregunta es demasiado específica. Te aconsejaría que acudieras a tu servicio de empleo.

En primer lugar abertura con los tiempos porque depende de cuando se haya producido el ERTE puede no encajar con los tiempos. Se supone que se prorrogará la reposición pero todavía no está prorrogada.

Cuidado con el cálculo a la hora de incluir lo que generas puesto que en el caso de que a posteriori te despida, al suceder libre la bolsa del desempleo, o correctamente tiras de la bolsa que abriste en su día, o de la nueva, pero una no compensa a la otra. Quiero opinar que si por ejemplo tienes derecho a un año y medio de paro, si te meten en el ERTE al 50% durante un año y luego te despiden, al acontecer consumido seis meses te proyectarían doce por consumir y cuando te despidan tendríFigura que designar entre los doce que te quedaban o lo que hayas generado trabajando al 50% durante el año.

NO. Solo estarás cobrando el paro si tú lo solicitas o les autorizas a ellos para solicitarlo. Si no lo solicitas no lo consumes ni lo cobras.

Un saludo y ánimo, que seguro que puedes con ello. De momento ya estás dando el primer paso para afrontarlo.

Pues sí. Tu situación es totalmente rocambolesca. Bajo mi punto de traza la empresa tiene que utilizar esta aparejo para respaldar su supervivencia y con ella avalar el empleo para la anciano parte de sus trabajadores, sin embargo está claro que en muchas ocasiones tal y como estamos viendo en las noticiero se está utilizando para maquillar cuentas de resultados más que para lo que nos contaron cuando se aprobó la reforma (cuentos como casi todo,..)

Respecto al consejo: mejor que tengas el dinero tú a que lo tenga Hacienda. Al menos ganas el porcentaje que te dé el Cárcel por ir dejando esos ahorrillos mes a mes 🙂 y no pierdes falta.

Posted on octubre 25, 2017 in Category

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